Коронавірус ще більше погіршив стан матерів
Італія - це не країна для матерів. Ні, це не назва авторського фільму, який збирається вийти в кінотеатрах. Ось що випливає зі звіту, складеного компанією Save the Children, назва якої сама по собі є досить промовистою: "Рівноваги: материнство в Італії 2020". Постійно розподілені між роботою, сім’єю та домом, італійські жінки могли заслужити лише титул еквілібристів. Це комплімент, покликаний похвалити нашу багатозадачність або визначення, яке підкреслює незручності, пов'язані з роботою матерів в Італії?
Ситуація, вже складна до надзвичайної ситуації зі здоров'ям
Надзвичайна ситуація з коронавірусом стала тією краплею, яка зламала верблюду спину. Ваза, однак, вже повна на межі переповнення. Незалежно від того, обговорюється це по телебаченню, у парламенті чи в барі, здається, що відповідальність за все - від управління дітьми до догляду за будинком - є виключною прерогативою жінок. Досить сказати, що ще до того, як COVID-19 потрапив у нашу країну, 31,5% безробітних навіть не шукали роботи, щоб надати пріоритет сім’ї, тоді як знову ж таки з тієї ж причини 28% зайнятих жінок прибули до момент покинути власний бізнес. Відсотки, яким судилося різко зрости за відсутності адекватних заходів для припинення жахливих наслідків, які загрожує наслідком цього історичного моменту.
Дивись також
Домашнє навантаження лягає на їх плечі
З остаточним закриттям шкіл усіх рівнів і без того велике навантаження на плечі жінок ще більше погіршилося. З інтерв'ю, проведених під час звіту, 3 з 4 матерів кажуть, що для них домашнє навантаження навіть зросло, оскільки вони більше не можуть розраховувати на зовнішню допомогу для догляду за дітьми, людьми похилого віку та людьми, які не мають самодостатності. І не думайте, що DAD (дистанційне навчання) позбавило їх ролі матерів на кілька годин, дозволивши їм присвятити себе роботі без відволікань. Зовсім навпаки. Система дистанційного навчання не є настільки інтуїтивно зрозумілою, як вважається, і часто вимагає постійного спостереження за батьками, які готові втрутитися, щоб допомогти своїм дітям розібратися з методами та протоколами, до яких вони не були готові та не використовувалися. Батько, який найчастіше є жінкою і називається матір’ю. У зв'язку з цим опитування щодо жінок та часового догляду за Covid, проведене компанією Ipsos від імені некомерційної організації WeWorld, показало, що 60% італійських жінок повинні були самостійно впоратися з усім сімейним тягарем, а 63% з них переконані, що до коли школи знову відкриються, ситуація залишиться незмінною.
Сім’я чи кар’єра? Мабуть, неминучий вибір
І тому все ще трапляється, що жінки опиняються перед драматичним і, мабуть, неминучим вибором, вибором, який рідко стосується чоловіків, точніше, батьків. Сім’я чи кар’єра? Бо, не будемо обманювати себе, це не настільки очевидно, що в Італії можна задовольнити обох. "Вибачте, міс, але ви не завагітнієте, чи не так?" і тисячу інших незаконних та дискримінуючих питань, про які багато жінок повідомляють, що вони отримали під час співбесід, тому їм просто потрібно уявити лише два можливі майбутні сценарії: відчайдушна та незадоволена домогосподарка, позбавлена будь -якої економічної автономії, або холодна жінка, яка розраховує на увазі тільки гроші. Здається, що середня ситуація переривається через незавершену роботу, і, чекаючи, поки щось зміниться, Італія залишається однією з країн з найнижчим рівнем зайнятості жінок та найвищим рівнем бідності серед сімей з неповнолітніми дітьми, що є прямим наслідком концентрація сімей з єдиним доходом, зареєстрованих у нашій країні.
У зв'язку з цим Антонелла Вінтер, керівник політики з питань дитинства "Збережіть дітей", закликає установи розробити "надзвичайний план для дитинства та підліткового віку", інакше сім'ї відчуватимуть себе покинутими, а відповідальність знову лягатиме лише на жінок. За відсутності послуг раннього дитинства, багато з тих, хто працює у секторах, де потрібна фізична присутність, можуть вирішити не повертатися на роботу, тоді як працівники, які можуть продовжувати розумну роботу, ризикують бути ще більше обтяжені перевантаженням професійних та побутових обов’язків, що поєднує їх без милосердя. Обмін завданнями з вашим партнером або чоловіком: не отримано. Вільний час для особистого благополуччя, що й казати.
Одним словом, шлях до гендерної рівності з рівним розподілом праці все ще в гору. Хоча для жінок.
